‘Upornost je najvažnija osobina, slijedite svoju strast i ne bojte se neuspjeha‘

Đulijano Nola uvijek se rado odaziva kada ga zovu da svoje poduzetničko iskustvo podijeli s novim generacijama koje će tek kročiti u svijet poduzetništva. Spomenimo samo njegov upečatljiv nastup na Festivalu tehnologije i poduzetništva koji je u rujnu 2021. organizirao Split Tech City, udruženje splitske tehnološke zajednice čiji je i Nola član. Ili kad je, pak, prethodne godine sudjelovao na Open Coffe Meetup-u, također u organizaciji Split Tech Cityja, zajedno s nekoliko drugih uspješnih ljudi u IT biznisu gdje se govorilo o greškama koje su doživjeli i o tome što se na kraju iz njih izrodilo.

Đulijano Nola je suosnivač nekoliko uspješnih internetskih projekata kao što su GoHome tražilica nekretnina u više zemalja, Crnojaje.hr vodeći portal grupne kupnje i Osiguraj.me na tržištu prodaje police obveznog auto osiguranja, te robotskog kuhara GammaChef i Bots&Pots franšize robotskih restorana.

Sa svojim prijateljem i poslovnim partnerom Draženom Drnasom, a obojica su diplomirani inženjeri elektrotehnike i zaljubljenici u hranu i kuhanje, stvorio je projekt GammaChef i od hobi zanimacije iz garaže prije nekoliko godina sada su, s partnerom Hrvojem Bujasom, na korak do otvaranja prvog robotskog restorana Bots&Pots u Zagrebu, što mnogi već s nestrpljenjem iščekuju.

S obzirom na sva ta iskustva pitali smo Đulijana Nolu što bi savjetovao mladima koji imaju ideje i razmišljaju o pokretanju vlastitog posla, kao i onima koji su to već učinili pokretanjem startupa. Naime, ova 2022. je Europska godina mladih, pa iskustva poduzetnika i stručnjaka u raznim područjima zacijelo mogu biti dragocjena i mladima u stjecanju novih znanja i kreiranju vlastite budućnosti.

- Ja bih im savjetovao da slijede svoju strast i da se ne boje neuspjeha. Morate se u startu pomiriti s tim da ćete raditi pogreške, nećete ih izbjeći ali ono što je bitno je da iz njih nešto naučite i idete dalje. Upornost je najvažnija osobina koju poduzetnik treba imati – naglašava Nola.

Mladima nadalje poručuje da je jako bitno da njihova ideja rješava stvarni problem, nešto što će ljudima zaista biti korisno i za što su spremni izdvojiti novac.

- Uobličite tu ideju u nekakakv MVP (minimum viable product) i pokažite ga svojim budućim kupcima. Oni će vam najbolje reći da li im to treba i u kojem smjeru dalje ići. Teško ćete uspjeti sami, s partnerima je sve lakše. Uspjeh ne dolazi preko noći. Put do uspjeha će vjerojatno biti teži i trajat će duže nego mislite ali ako volite to što radite onda će vam taj put biti zanimljiv a tada je sve lakše. Ne zaboravite na ljude oko sebe, posebno na vašu obitelj. I na kraju, kad uspijete - vratite zajednici – ističe Nola.

Što Vam je bitno kod zapošljavanja, također smo ga pitali.

- Kažu da je kod zapošljavanja osoba u tehničkim zanimanjima najvažnije prepoznati ima li kandidat ove dvije osobine: smart and get things done. Ovo prvo se može provjeriti kroz razgovor i mini test a drugo je jako teško. Osobno mi je najvažnije prepoznati da li netko tko sjedi nasuprot mene ima strast prema poslu koji će obavljati tj. da li to voli. Naravno, jako mi je bitno procijeniti i kakav je kandidat kao osoba, da li će se dobro uklopiti u naš tim – naglašava Đulijano Nola.

Dodajmo još kako se Europskoj godini mladih želi ukazati na važnu ulogu mladih u izgradnji bolje, zelenije, uključivije i digitalnije budućnosti. Kako je istaknuto na stranici Europske godine mladih, 2022. pruža brojne prilike za učenje, dijeljenje vizije i susrete s drugima te sudjelovanje u aktivnostima u cijeloj Europi.

Namjeru da se 2022. godina posveti mladima najavila je predsjednica Komisije Ursula von der Leyen u svom govoru o stanju Unije pred Europskim parlamentom 2021. Komisija je u listopadu suzakonodavcima podnijela službeni prijedlog o proglašenju 2022. Europskom godinom mladih. Početkom prosinca Europski parlament i Vijeće postigli su politički dogovor o tome da se 2022. proglasi Europskom godinom mladih.

“Određivanje 2022. godine kao godine usmjerene na mlade znači da će se uložiti povećani napori za uključivanje prioriteta mladih u relevantna politička područja Unije i na svakoj razini procesa donošenja odluka u EU-u”, istaknuto je u objavi Europskog parlamenta nakon što su zastupnici potvrdili odluku da se 2022. godine u svim državama članicama organiziraju aktivnosti i inicijative usmjerene na mlade. Zastupnici su osigurali dodatnih 8 milijuna eura za programe Erasmus+ i Europske snage solidarnosti, kako bi podržali godišnje aktivnosti.